عبدالرحمن ال صالح: «ضرورة إتاحة الفرص الوظيفية للمواطنين وتأهيلهم وتدر يبهم».

أعــلــنــت دائــــــرة املـــالـــيـــة يف حــكــومــة دبــي عـــــــن إطــــــــــــالق بــــــرنــــــامــــــج خـــــــــاص لـــتـــأهـــيـــل الــــــــخــــــــريــــــــجــــــــن الــــــــــــجــــــــــــدد مــــــــــــن الـــــــشـــــــبـــــــاب املواطنن، وإعدادهم لسوق العمل.

وأفـــــــــــــادت الــــــــدائــــــــرة بــــــــأن الــــرنــــامــــج الــــــــجــــــــديــــــــد املــــــــســــــــّمــــــــى «فـــــــــــــــــــــرص» ُيـــــعـــــنـــــى بـــــــتـــــــأهـــــــيـــــــل الـــــــــــكـــــــــــفـــــــــــاءات الـــــــوطـــــــنـــــــيـــــــة مــــن الـــــــــــــــشـــــــــــــــبـــــــــــــــاب الـــــــــــــخـــــــــــــريـــــــــــــجـــــــــــــن أصـــــــــــــحـــــــــــــاب الــتــخــصــصــات املـــالـــيـــة، ويــمــكــنــهــم مـن اتــــخــــاذ الـــخـــطـــوة األوىل يف مــســرتــهــم املهنية.

ووفـــــقـــــا لــــ«مـــالـــيـــة دبــــــــي»، يــســتــمــر بـــــــرنـــــــامـــــــج «فــــــــــــــــــرص» ملــــــــــــدة ٢١ شــــــــهــــــــرا، ويقدم عىل مرحلتن.

ويمنح املـتـدرب مكافأة شهرية، إضـــــافـــــة إىل إجـــــــــازة مــــدفــــوعــــة الـــــراتـــــب. كــمــا يـخـضـع املـــتـــدّربـــون لـخـطـة تـطـويـر مــــــصــــــمــــــمــــــة لـــــــتـــــــنـــــــاســـــــب كــــــــــــل مــــــــــتــــــــــدرب، تـشـمـل الـــتـــدريـــب الــنــظــري والــوظــيــفــي يف موقع العمل.